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fev 28

Saiu a lista da 2ª chamada do Vestibular 2012 para os cursos que iniciarão no 1º semestre de 2012. Confiram!

As informações sobre prazos e documentações estão no Edital. Leiam com bastante atenção!

Parabéns aos aprovados! E bem-vindos a UNEB!

fev 27

A melhor porta de entrada do jovem ao mercado de trabalho, sem dúvida, é a realização de um bom estágio. Ele permite ao estudante que passe a vivenciar um mundo desconhecido, o meio empresarial, sem que seja tratado e cobrado como um profissional. Com certeza, se o estudante souber compreender esse cenário e a empresa também, esse jovem talento acadêmico poderá aprender que, na prática, a teoria tem diversas facetas, e ele precisará saber trabalhar com essa realidade.

Infelizmente, em geral, o jovem não coloca o seu aprendizado sobre o mercado de trabalho como uma de suas prioridades de vida, só fazendo isso, como disse uma estudante em certa ocasião, quando a “água está batendo no traseiro”. Contudo, vale enfatizar: o mercado de trabalho não contrata quem só se movimenta com o “traseiro molhado” e não tenha percebido ainda que esse mundo fará parte de sua vida por dezenas de anos.

Para você, estudante, que está saindo para o seu primeiro contato com o mercado de trabalho, em busca de sua vaga de estágio, sem pretensão, apresento algumas dicas que podem ser úteis para o seu êxito em sua nova etapa de vida:

1. O mercado de trabalho não contrata amadores
Contando ou não com um agente de integração para ajudá-lo na identificação de uma oportunidade de estágio, você deve fazer a sua parte. O meio empresarial possui seus códigos de conduta e de comunicação, bem diferentes daqueles que domina, vinculados aos meios educacional e familiar. Estude esse mundo, que ainda é novo para você, navegue pela Internet, entenda mais as empresas, como funcionam, seus valores e o que valorizam em seus colaboradores.

2. O mercado de trabalho não aceita alienados
Os selecionadores estão cada vez mais rigorosos e atentos com os candidatos a vagas de estágio. Verificam durante o processo seletivo como o jovem “surfa” no que acontece no mundo. Saberão valorizá-lo se perceberem que você é antenado, se procura se posicionar em função dos acontecimentos e está disponível para contribuir e realizar.

3. Você será contratado pelo seu preparo acadêmico e comportamental
Em qualquer empresa, minimamente organizada, haverá atenta verificação de sua condição acadêmica, mas, acima de tudo, total atenção em como está o seu preparo comportamental. Habilidades como inteligência emocional, trabalho em equipe, criatividade voltada para a inovação, relacionamento interpessoal, espírito cooperativo, confiança no próprio “taco” e coragem para assumir riscos, são amplamente valorizados. Arrogância e autossuficiência reprovam.

4. O seu currículo é importante, mas o seu plano de vida é decisivo
Dica de ouro para você: o seu currículo levará o seu nome até a porta da empresa. Para entrar, você necessitará de seu plano de vida. As empresas estão valorizando os candidatos que possuem esse importantíssimo instrumento de orientação pessoal para o futuro. Se houver compatibilidade entre o que o candidato quer para o seu futuro com os planos da empresa para os próximos anos, as chances de casamento aumentam exponencialmente. Se você não souber o que quer fazer com a sua vida, a empresa pode não querer investir para descobrir.

5. O espírito guerreiro define os vencedores
Há uma parcela de estudantes que sempre estudou em excelentes escolas. Possui grande competência em tecnologia, domina dois ou três idiomas. Muitas vezes, esses estudantes ganharam experiências ou intercâmbios no exterior e, desde que quisessem, a família estava lá para municiar em tudo o que fosse ou não fosse pedido. Porém, o grande drama das empresas hoje com os candidatos aos seus programas, é descobrir o que mais interessa: se é o talento e a brilhante formação dos estudantes ou se é a couraça no lugar da pele para enfrentar as intempéries do mundo corporativo. Em diversas ocasiões, o estudante irá conviver com o frustrante “não”. Há muitos jovens que não foram treinados em casa e na escola a ouvir e vivenciar a negativa para as suas vontades. Quem é determinado, sabendo levantar após suas inevitáveis quedas e continuar, tem valor especial para as empresas e sua chance de contratação aumenta bastante.

De tudo o que foi aqui apresentado, certamente, você precisará concentrar a maior parte de suas fichas em sua reputação. Qualquer candidato a estágio tem em sua reputação o seu maior capital, que será o seu passaporte de entrada e de manutenção na empresa. Boa reputação oferece credibilidade ao estudante. E se ele tem credibilidade, adquire a confiança das pessoas. Tendo a confiança de quem está contratando, receberá o crédito da contratação.

Compromisso, perseverança e sucesso na empreitada que agora irá realizar na busca de sua vaga de estágio é a melhor porta de entrada ao seu futuro profissional.

Ruy Leal

Ruy Leal é formado em Publicidade, Propaganda e Marketing pela FAAP, cursos de especialização em direção de marketing pela FGV/SP, economia pela FIPE/USP e MBA em Marketing de Serviços pela ESPM. Foi Diretor da ABRH/DF e Conselheiro da ABRH/SP, reeleito pela 3ª vez para o período 2010/2012. Autor dos livros “Condutores do Amanhã – Jovens que entram e dão certo no mercado de trabalho”, Superdicas para Empreender seu Próprio Negócio” e “Superdicas para o Jovem Escolher Bem sua Profissão”. Tem artigos publicados em jornais e revistas de RH.

Atua há mais de 30 anos no trabalho de capacitação de jovens para o ingresso no mercado de trabalho e na orientação de profissionais de Recursos Humanos e educadores sobre programas de estágios, coaching e mentoring.

Ruy é Superintendente Geral do Instituto Via de Acesso, www.viadeacesso.org.br, instituição que promove a capacitação e a inserção de estudantes no mercado de trabalho.

Fonte: Catho Online/ Carreira & Sucesso.

fev 16

O Santander, com apoio da Universia abre as inscrições para o Santander Práticas de Educação para Sustentabilidade. Voltado para professores universitários, o concurso cultural tem por objetivo incentivar, disseminar e reconhecer casos de inserção de sustentabilidade no dia a dia de disciplinas obrigatórias dos cursos de Administração e Economia, além de estimular o engajamento dos professores com o objetivo da formação de uma sociedade mais justa e melhor para todos.

Os professores interessados em participar podem se inscrever de 26 de janeiro a 09 de março de 2012 e apresentar sua proposta de como abordar sustentabilidade em sua matéria. De março até junho, os professores deverão implementar sua proposta. O Santander promoverá discussões online (videochats), exclusivas para os participantes do concurso, junto a especialistas do tema. Em outubro, os finalistas selecionados pela comissão organizadora e banca julgadora serão convocados a apresentar seus casos em um evento aberto ao público e transmitido a todo país. Os professores autores dos três projetos com os melhores resultados ganharão uma bolsa de estudos na Babson College, em Boston, para um curso de uma semana sobre Empreendedorismo. Ao longo da iniciativa a sociedade poderá conhecer as propostas e os casos práticos implementados via website do concurso.

Regulamento e mais informações acesse: www.santander.com.br/praticasdeeducacao.

fev 13

O 50 melhores vídeos produzidos por estudantes de universidades brasileiras, inscritos no 2º Festival de Cinema Universitário da Bahia, foram selecionados. Os paulistas tiveram o maior número de vídeos selecionados (15), seguidos por Rio Grande do Sul (9) e Paraná (7). Da Bahia, foram classificados 4 filmes.

O evento, que acontece em Salvador, no Cine Cena Unijorge e no Circuito Saladearte, entre os dias 15 e 18 de março, contemplará os melhores vídeos com prêmios em dinheiro. O Prêmio BNB - Melhor Curta Baiano será dado ao filme mais bem colocado da Bahia, entre os 50 selecionados. Na ocasião, o Banco do Nordeste premiará em R$ 2 mil o melhor vídeo, como incentivo às produções locais.
Para estimular a troca de ideias e informações entre os jovens realizadores, os diretores dos 10 melhores filmes, selecionados para a Mostra Competitiva, segundo comitê de seleção composto por profissionais do audiovisual, serão levados a Salvador com todas as despesas pagas (hotel, passagens aéreas e traslado na capital) pela organização do Festival.
Um júri especializado escolherá entre os 10 selecionados, os 3 melhores curtas-metragens, que receberão R$ 5 mil, R$ 3 mil e R$ 2 mil, respectivamente. Os participantes da Mostra Competitiva concorrerão também ao prêmio de R$ 2 mil, em votação popular.

O 2º Festival de Cinema Universitário da Bahia é patrocinado pela Vivo, operadora de telefonia móvel e internet, por meio do Programa Vivo Arte.Mov; pelo Governo do Estado da Bahia, através da lei de incentivo Fazcultura e pelo Banco do Nordeste, através da Lei Rouanet.

Programa Vivo Arte.Mov - O Programa Vivo Arte.Mov reúne um conjunto de iniciativas em torno da chamada “cultura da mobilidade”, estimulando a criação, pesquisa, reflexão e difusão da arte em mídias móveis e mídias locativas.

São projetos, eventos, colóquios, mostras, exposições, e o Vivo arte.mov - Festival internacional de arte em mídias móveis, o maior e mais importante do Brasil no gênero. Suas atividades acontecem em várias cidades do Brasil, valorizando a diversidade cultural brasileira e suas especificidades.

Mais informações: www.comunikapress.com.br

fev 10

A AES Brasil e o Bradesco têm um convite especial para seus alunos, o convite é para participar de um desafio desenvolvido em parceria com o Battle of Concepts:

Desafio Bradesco

bradesco

Desafio AES
aes


A partir do desafio lançado, os alunos desenvolvem e enviam seus conceitos. A premiação para as melhores propostas é de R$15 mil reais para cada batalha, além de um ranking em nosso site onde destacamos os jovens e as universidades mais inovadoras. Inscreva-se através do sítio: www.sougenial.com.br

fev 10

ed-203

Uma tarde agradável no Shopping Paseo. A Fruttare está promovendo para seus clientes o efeito Férias, em um espaço itinerante, com atividades gratuitas na praça de alimentação do shopping.O cliente terá acesso a Degustação de drinks, distribuição de prêmios e um pocket Show onde poderá desfrutar dos shows de alguns artistas baianos. Essa quinta contará com a presença da banda Chica Fé para animar a tarde. Uma ótima chance para fechar as férias de uma forma bem descontraída. Mais informações www.facebook.com/ilhafrutare

Por Dagmar Barbosa, Relações Públicas da Ascom/UNEB.

Para ler a TR na íntegra, clique aqui!